人力资源部--HR助理
深圳市本科应届
岗位职责
1、在主管指导下，支撑HR各模块工作（如招聘，培训，绩效等）在业务部门的落地，营造良好的组织氛围
2、其他HRBP相关的日常事务处理
任职要求
1、本科及以上学历，人力资源管理专业优先
2、性格开朗，积极主动，抗压能力强，具备良好的沟通表达和总结能力，熟练使用各种办公软件
3、有中大型企业人力资源管理经验者优先
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