全国大区总监

2.5-3.5万

南昌市专科不限经验

职位描述

1、根据公司整体战略，结合大区市场特点（如消费习惯、竞争格局、政策环境等），制定 3-5 年区域发展规划及年度销售目标（如销售额、市场份额、客户开发数量等）。

2、协调大区内部人、财、物等资源（如销售团队编制、市场推广预算、物流仓储资源），确保资源向高潜力市场、重点客户倾斜。

3、分解销售目标至区域内各城市、渠道（如商超、经销商、电商）及销售团队，定期（周 / 月 / 季）跟踪进度，分析偏差原因（如竞品促销、供应链问题）并调整策略。

4、调研大区市场空白点，开发新客户与新渠道（如社区团购、便利店系统），例如在西南大区拓展县级市场经销商网络。

5、筛选优质经销商并签订合作协议，明确双方权利义务（如铺货率要求、价格管控、区域保护）。

6、与商超、便利店等终端门店建立战略合作，争取黄金货架位置、促销活动排期，提升产品曝光度。

7、分析大区销售数据（如各渠道销售额占比、产品动销率、客户复购率），识别增长潜力品类或区域，为产品研发、市场策略调整提供依据。

8、向总部汇报大区经营状况（如业绩达成、问题挑战、资源需求），争取总部政策支持。

招聘设：东北大区、华东大区、华中大区、华南大区、西南大区、西北大区等

20,861+ 岗位更新等你来订阅

一键订阅最新的岗位，每周送达

您可以在邮箱中随时取消订阅