人事主管
1-1.3万东莞市专科不限经验
职位描述
【工作内容】
- 负责公司人力资源日常管理工作，包括招聘、培训、绩效考核及员工关系维护；
- 协助制定并执行人力资源相关制度和流程，提升团队工作效率；
- 组织开展员工活动，增强团队凝聚力与企业文化建设；
- 配合上级完成人力资源战略规划及相关数据分析工作。
【任职要求】
- 专科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；
- 具备良好的沟通协调能力和团队管理意识；
- 对人力资源各模块有基本了解，接受应届毕业生或无经验者；
- 工作认真负责，具备较强的学习能力和责任心。
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