行政人事专员

- 协助组织和协调各类会议及活动，确保活动顺利进行；

- 处理员工入职、离职、转正等手续，维护员工档案；

- 协调各部门间的人力资源需求，参与制定和实施人力资源政策；

- 协助完成年度培训计划，提升员工专业技能和团队凝聚力；

- 支持薪酬福利管理，确保员工按时获得准确的薪资和福利；

- 负责处理员工关系问题，促进良好的工作氛围；

- 完成上级领导交办的其他工作任务。

【任职要求】

- 具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够有效协调各部门工作；

- 工作细致认真，具备较强的责任心和服务意识；

- 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint等）；

- 具备良好的时间管理和组织协调能力，能在快节奏环境中保持高效运作；

- 有较强的解决问题的能力，面对突发情况能迅速作出决策；

- 为人诚实可靠，具备良好的职业道德和团队合作精神；

- 工作经验3年以上