人力资源主管
7千-1万阿拉善盟本科不限经验
职位描述
岗位职责：
协助总经理做好人力资源规划，制定各项人力资源政策，并按照总经理的指示负责相关工作的全面落地推进。
岗位要求：
1.管理类专员，本科以上学历，5年以上工作经验，其中化工相关行业经验3年以上；持经济师（人力资源管理）中级或人力资源管理师（二级）证书；
2.熟悉国家劳动法律法规，有较强的劳动风险防范意识；
3.掌握绩效管理、人才梯队建设、薪酬管理、招聘管理等技能，并有实操经验，有HRBP经历尤佳；
4.善于沟通，良好的待人接物和组织协调能力。
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