人力资源主管（潮州）

2、优化组织架构及工作流程，制定岗位编制和相关人事管理制度

3、负责招聘、培训管理、人才梯队建设

4、负责完善和实施公司薪酬、绩效制度和激励机制

5、负责公司企业文化建设和宣导，不断提升企业凝聚力和归属感。

任职要求：

1、大专以上学历，人力资源或行政管理类专业

2、有五年以上大中型制造企业HR工作经验，且有两年以上人资主管经历

3、数据敏...