营运督导-深圳

3、加盟商赋能。定期开展商圈分析，门店经营状况分析，指导加盟商找到机会点，不断优化门店经营，帮助门店盈利和健康经营；

4、资源开发与维护。与政府、物业等对外人员进行关系维护，帮助门店获得更好的资源；

5、危机处理。包括但不限于客诉、食安、人财安全、政府公关等，维护品牌对外形象。

【任职要求】1、大专以上学历，2年以上茶饮行业督导及以上工作经验；

2、学习能力强，语言表达能力强，有目标感，有执行力；

3、掌握基础office办公软件使用。