西北大区总监

2.根据集团下达大区的年度业绩目标任务，分解任务，跟进、执行和采取措施保障业绩目标的实现；

3.大区所辖团队的建设、团队成员绩效的管理；

4.公司制度的推动落地实施；

5.组织集团各方面资源对品牌合作商日常管理进行管理赋能；

6.大区内资源的组织、协调、充分利用。

7.合作商及项目的风险管理；

8.组织品牌资质的建设，提高品牌知名度和市场竞争力；

任职要求：

1.大专及以上学历，40岁以下；

2.8年以上销售类工作经验，具备5年以上团队管理经验；

3.具备优秀的团队协作、统筹管理、团队领导能力；

4. 食材配送类行业的市场开发高管经验者优先；