行政人事专员
4-8千东莞市专科不限经验
职位描述
1、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核,培训操作流程,以及公司人事档案管理
2、员工入职、离职、晋升、档案、合同等管理与操作
3、新员工办理社保,社会保险的交付,社保年审,劳动年审的操作,劳动合同,暂住证的管理
4、负责员工技能测评的督导与跟进
5、负责公司人事文件的呈转及发放
6、解释公司的福利保险制度,组织办理入保手续,联络退保,理赔事务
7、协助招聘组进行员工招聘的面试,接待引领新进员工
8、处理考勤异常情况
9、每个月收集各部门统计表
10、负责公司人力资源信息的上传下达工作
11、办公室物品的管理,接待来访的客人
12、协助领导对公司质量、环境、职业健康安全管理体系目标所涉及的部门实施定期检查和监督,完成领导交办的其他任务
13、办理新员工入职手续(劳动合同、保密协议、员工培训记录表、实习协议、邮箱登记、银行卡号登记、六项专项扣除登记、住宿登记等等)
14、为企业女员工申报生育津贴
15、门禁处理。
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