人事行政主管

岗位职责：负责公司人事行政管理，制定和完善人事行政管理制度；组织实施人力资源规划，进行员工招聘、培训、考核、薪酬福利管理等；负责公司内部员工关系管理，维护公司和谐稳定；负责公司企业文化建设，提升员工凝聚力；负责公司行政事务管理，包括办公环境、设施、安全等；协助公司领导层制定公司发展战略，提供人力资源支持。任职要求：本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、英语等相关专业；具备5年以上制造业人事行政工...