人力资源专员
3000-5000元平顶山市本科1-3年
职位描述
岗位职责：
1、协助部门经理完成各项人事实务，包括员工招聘、员工培训、绩效考核、薪资核算、社保公积金办理等相关工作；
2、负责集团内部主管级及以下的员工简历筛选、面试邀约、薪资谈判、录用流程跟进、入职安排及试用期跟进等招聘全流程工作；
3、负责员工入、离职、转正、异动、劳动合同续签、离职办理等程序的具体办理；
4、负责组织实施公司培训计划及培训考核，反馈培训结果，完成集团月度培训总结并归档；
5、...
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