销售经理

1. 通过多种渠道开发潜在客户，每月新增客户数量达到既定目标。与现有客户保持良好关系，通过优质服务增加客户的重复业务量，客户留存率达到或超过公司标准。

2. 定期收集并分析市场信息，深入分析竞争对手动向，提出切实可行的市场竞争策略，提升公司竞争优势。

3. 成功进入新的市场领域或地区，增加市场份额。

4. 为客户提供切实可行的货运代理解决方案，确保报价的准确性和竞争力。

5. 谈判与合同签订率达到公司预期目标，确保合同履约率达到100%。

6. 确保个人和团队销售目标的完成，季度销售增长率达到或超过公司预期。

二、素养要求：

1. 客户导向：以客户为中心，能够敏锐地捕捉客户需求并提供相应的解决方案

2. 结果导向：具有强烈的目标感和自我驱动力，能够在压力下完成销售目标

3. 学习能力：不断学习行业知识和市场动态，能够快速适应变化

4. 团队合作：具备团队合作精神，能够与公司内部其他部门紧密合作

5. 诚信正直：高度的职业道德和诚信，能够赢得客户的信任

三、技能要求：

1. 语言能力：英语良好，出色的口头和书面沟通能力

2. 销售技能：熟悉销售流程，具备优秀的客户开发、关系维护能力

3. 沟通技巧：出色的沟通、谈判和说服力，能够与客户建立良好的关系

4. 计算机：熟练使用办公软件（如Microsoft Office）及其他相关系统