HRBP（前期偏招聘方向）
7千-1.1万·14薪芜湖市本科不限经验
职位描述
此岗位劳动合同主体为万宝盛华，谨慎投递。
主要岗位职责：
1、统筹招聘模块工作，对招聘目标及结果负责；
2、维护和提高渠道效率，开发新的渠道并评估有效性；
3、负责招聘团队管理与建设，打造有战斗力的团队；
4、主导校企合作，开发本地高效资源；
5、人员保留和员工体验工作。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，3年以上招聘经验，1年以上团队管理经验；
2、自驱力强，沟通表达和逻辑思维能力强；学习能力强。
简历是否与目标岗位匹配？
为什么没有面试？我的简历有什么问题？
怎么优化？职业优势在哪里？
投递之前...
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