管培生MT（经营方向）

面议

硕士>10年

岗位职责

通过“在岗实战、轮岗、导师带教”等方式，运用专业的财务知识和财务技能，准确及时反映公司运营状况，对公司业绩做出评估与分析，发现问题，找出机会，和业务紧密合作，提出富有洞察力的建议，支持组织制定业务规划与决策，从而保证公司健康快速的发展，最终实现公司价值的增长

1、配合公司财务相关制度的梳理、撰写、标准化及完善等；

2、配合进行经营分析和战略举措拆解；

3、对业务领域进行调研分析、行业研究，结合站内站外数据进行深入细致的业务分析，为公司管理层及公司的业务提供战略支持；

4、通过定量和定性的分析方法解决业务的复杂问题，独立完成分析框架搭建、数据提取及梳理和分析报告编写，形成对业务策略有切实价值的分析报告；

5、对公司内外部数据进行挖掘与分析，深入理解用户行为和产品特点，通过商业和数据分析方法，为管理层和业务方提出有价值的洞见和切实可行的落地建议。

1、2023届硕士及以上学历毕业生，人力资源管理、企业管理、管理科学与工程、应用心理学、统计学、数学与应用数学、计算机科学与技术、信息管理与信息系统等相关专业，如期取得毕业证、学位证、报到证；

2、持有本专业相关的资质；

3、在校期间表现优异，党员、GPA、奖助学金、学生干部、活动竞赛、知名企业就业实习等是加分项；

4、有文体艺类专业特长者优先，能尽快到岗实习或就业者优先；

5、出色的人际理解力、沟通协调和主动推动能力强，善于整合资源驱动目标达成，出色的多任务、多角色平衡能力。

20,861+ 岗位更新等你来订阅

一键订阅最新的岗位，每周送达

您可以在邮箱中随时取消订阅