物业经理

1.全面负责商业项目的经营管理，主持日常工作。定期向公司报告项目工作情况，提交有关项目品质改进、提升计划、建议。并确保计划按要求执行到位。

2.制定项目管理目标和经营方向并监督贯彻执行，保证各项服务工作的正常进行。

3.定期组织员工学习业务知识及职业道德教育，提高服务人员素质及服务质量。

4.建立健全项目的组织系统和各项规章制度，使之合理化、精简化、效率化。

5.按照要求每周一次主持项目例会，听取工作汇报，布置工作任务，解决实际问题，改进服务管理方法，促进各项工作的发展。

6.每周全面检查项目内的管理情况及工作情况、服务质量,及时发现问题，并解决问题。

7.指导并督促项目人员的日常工作，正确评价、培训管理人员，做好外包单位的考核工作。

8.与社会各有关单位保持良好的公共关系，与各住户各单位保持友好的睦邻关系，代表项目处理对外关系及接待来访业主、群众、团体、单位等。

9.以身作则、关心员工、奖罚分明，提高自身素质和修养，使服务中心具有高度凝聚力，发挥和调动全体员工的工作热情和责任感。

10.严格执行各项财务制度，阅读和分析各类财务报表，组织审核各种款项收支交缴。

11.及时完成行业主管部门安排的各项工作，并定期向主管部门汇报项目的管理服务情况。

12.重视突发事件预案的培训，预防各类突发事件的发生。

按时、按质、按量完成上级领导交办的其它临时性工作。

任职要求：

1.具备10年以上同类型写字楼或商业项目管理工作经历；

2.持有项目经理岗位资格证书，或具有物业管理师职业资格证书，熟悉工程设备管理流程和相关知识；

3.具有良好的职业精神和优秀的职业道德，有极强的责任感及抗压力；

4.能熟练使用计算机，熟练运用WORD、EXCEL以及其办公软件。