酒店店长

1、全面负责酒店的经营管理，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标。

2、围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的经营年度预算，严格控制经营成本和各种费用开支。

3、负责酒店团队的建立、培养和管理，搭建团队人才骨干，组织及指导培训提高团队的服务品质和员工素质。

4、根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略，并组织实施和有效控制。

5、负责做好酒店与各界人士的公共对外联络关系，提升VIP客人服务接待工作，塑造独特的品牌及企业形象。

6、完成领导交办的其他工作指令。

任职资格：

1、大专以上学历

2、具有3年以上酒店或者公寓酒店的管理经验

3、熟悉公寓酒店管理流程和服务标准等。

4、善于管理和经营团队，事业心强。

5、有较强的沟通、计划、决策、营销和综合商务能力