人资专员

2、新员工入职手续办理、新员工入职培训、试用期考核、离职面谈、离职手续办理、五险办理；

3、负责人事档案管理、员工花名册管理；

4、负责钉钉考勤管理、责绩效考核、工资核算；

5、校区相关数据汇总及相关工作跟进；

6、负责校区校长交办的其他相关工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，2年及以上工作经验；

2、有教培行业人力资源从业经验优先录用...