人事行政
4-6千·13薪无锡市本科不限经验
职位描述
【工作内容】
1、负责员工入职、离职、转正,异动、晋升等相关手续办理,管理员工档案;
2、负责每月绩效考核统计;负责考勤及工资绩效的核算;
3、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
4、负责公司日常行政事务的管理与协调,包括办公环境维护、办公设备采购及管理等;
5、 组织安排公司内部会议、活动等,并做好会务准备工作;
6、处理日常行政事务,如信件收发、文件整理归档等;
7、 公司内外部沟通协调,处理突发事件,保持良好的公共关系;
8、 完成上级领导交办的其他工作任务。
【任职要求】
1、本科及以上学历,人力资源管理、行政管理或相关专业优先考虑;
2、不限工作经验,优秀应届毕业生亦可申请;
3、熟悉国家劳动法律法规,具备一定的人力资源管理知识;
4、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;
5、工作认真细致,责任心强,具有较强的组织计划能力;
6、熟练使用办公软件,具备良好的文字功底;
7、 有良好的服务意识,能够妥善处理突发状况。
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