管培生

2.定期维护老客户，建立良好的合作关系3.新员工的入司培训，考核盘点和绩效管理

4.负责规划团队每月的工作内容，追踪团队每月的工作情况

5.负责制定团队每月的工作目标【岗位要求】1、本科及以上学历，21~45周岁。专业不限，金融专业优先

2.有良好的表达能力和沟通能力3.熟练使用各种办公软件有责任心，有担当，有上进心和团队精神【薪资待遇】...