人事总监

2、负责公司招聘计划的制定与实施，开展日常招聘工作，满足用人部门人员需求

3、负责具体的招聘工作，包括人员简历筛选、初试及洽谈薪资等

4、负责公司年度校园招聘工作，维护日常各高校的关系，协助搭建高校就业基地

5、负责员工入职、离职、转正、调岗、调薪等相关工作

6、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作

7、协助领导制定公司各项培训计...