连锁区域经理（提供食宿、社保）

2、全面负责所分配的门店经营管理工作，协调各门店与公司其他部门的关系，完成上级领导交办的工作；

3、负责制定各门店长期、短期的年度和月度计划、组织、督促完成各项任务和经营指标及分析经营情况；

4、定期组织门店员工各项培训工作；

5、定期与重要客户保持良好沟通、维护客户关系；

6、负责组织门店的销售宣传与品牌推广；

7、配合人事部进行门店人力资源管理。

岗位要求：

1、药学相关专业毕业，或从事医药连锁相关工作经验者；

2、熟悉门店运营、销售技巧，对店员有较强的培训能力；

3、有一定的市场策划能力，沟通表达及演说能力强，有较好的综合素质及文化修养，抗压能力强；