社区团购经理

1.负责寻找并招募合适的社区团购团长，完成社区团长的摸排、拜访、开拓、签约及基础培训工作；

2.通过线下拜访、线上社交平台等渠道挖掘潜在团长并促成合作；

二、团长关系维护

1.负责老团长的维护，帮助他们提高业绩，建立长期稳定的商户合作关系，并定期沟通以解决问题；

2.收集团长信息和消费者意见，为公司提供有价值的商业信息和策略支持；

三、团长培训与赋能

1.对新团长进行基础培训，包括平台操作、产品知识、营销技巧等，帮助团长快速熟悉业务；

2.针对不同类型的团长采取不同的培训策略和激励措施，提升团长的运营能力和销售业绩；

3.针对不同类型的团长采取不同的培训策略和激励措施，提升团长的运营能力和销售业绩

四、市场推广与销售提升

1.协助团长进行社区地推工作，提高平台在社区的知名度和影响力；

2.结合公司活动和资源为团长提供营销支持，带动销售增长；

3.落实团长标准化运营，提升运营技能，增强品牌影响力，提升消费者活跃度及留存率；

五、数据收集与分析

1.收集市场资料，反馈市场动态和竞争对手信息，为公司制定运营优化策略提供依据；

2.分析销售数据，提出改进措施，指导营销方案的制定。

任职要求：

1。需要1年以上销售或市场推广经验，有快消品、O2O销售、社区团购等从业经验者优先；

2.需具备较强的沟通能力、协调能力和人际交往能力，以及市场洞察力和数据分析能力；

3.熟练使用智能手机和电脑，能运用办公软件和社交工具进行工作；

4.具有较强的执行力和抗压能力，适应快节奏工作环境；

5.具有责任感和进取心，认同公司价值理念，踏实肯干

6.具备良好的团队合作精神，善于学习，有团队荣誉感

教育背景：统招大专或以上学历