人才发展主管/经理（S2-M2）

厦门市不限学历应届

职位描述

1、明确安踏生发展需求，对相关数据进行分析，并负责制定安踏生项目年度培养规划和配套机制，搭建安踏生培养体系

2、负责推动安踏生项目设计的落地实施，并对实施过程中的问题形成独立判断和动态调整解决方案

3、负责定期跟踪及关注分公司安踏生成长，并给予分公司人力和业务部门针对性指导建议和工具方法的赋能

4、负责对接安踏学园，协助配合完成本BG内奥运星的选拔、培养和阶段性反馈

5、完成上级交办的其他事项任职条件：

1、全日制本科及以上学历，人力资源管理、心理学等专业优先

2、具备同岗位2年以上工作经历，零售行业工作背景优先

3、熟悉及并能够开发、使用人才发展及人员测评相关工具、表单

4、熟练操作office软件，具备数据敏感度

5、具备较好的工作抗压性及项目管理能力，沟通表达逻辑清晰

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