人事助理

岗位核心价值协助搭建规范化人力资源管理体系，为业务部门提供专业人事支持，助力员工全生命周期管理。岗位职责1.协助人资经理完成招聘全流程：职位发布→简历筛选→面试邀约→入职手续办理。

2.协助办理员工入职、转正、调动、任免、返聘、离职、退休等手续，管理劳动合同及人事档案。