人力主管
5000-7000元石家庄市本科5-10年
职位描述
岗位职责：
1、人力资源规划协同：协助完善人力资源制度及流程。依年度业务目标编人力资源计划并推动执行，定期复盘评估，及时调整优化。
2、招聘与配置：统筹招聘，制定策略，灵活运用多种渠道吸引人才。优化流程，把控环节，确保关键岗位及时到岗。建立人才储备库，储备潜在人才。
3、员工关系管理：结合政策规避劳动风险。协调员工矛盾，组织活动提升团队凝聚力。传播塑造企业文化，融入日常工作。
4.、培训与发展：搭建完善培...
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