人力资源实习生(培训)
2000-3000元上海市专科应届
职位描述
1.负责e-learning平台日常账号、课程、执行情况、跟进等日常事务性工作;
2.负责落实线上培训与线下培训之间的融合;
3. 开发培训课件,形式包括但不限于PPT、视频、动画等;
4.为其他线下培训提供线上支持;
5.负责公司培训线上模块的整体运维与管理,定期策划主题活动,不断提升活跃度;
6.线下培训的策划、组织和实施。
要求:
1.本科及以上学历;
2.了解企业人力资源体系及其与培训的关系,有培训经验者...
简历是否与目标岗位匹配?
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