行政人事主管

- 制定并执行人力资源策略和计划，涵盖招聘、培训、绩效评估、员工关系等环节，以支持企业战略目标的实现；

- 协调各部门间的沟通与合作，提升团队协作效率；

- 对接政府相关部门，处理公司资质申请、年检等工作；

- 定期组织员工活动，增强团队凝聚力；

- 管理预算，控制行政及人事成本；

- 监督并优化行政及人事流程，提高工作效率和服务质量。

【任职要求】

- 拥有至少5年以上在房地产行业的行政人事相关工作经验；

- -强大的沟通技巧和人际交往能力，能够在复杂环境中有效协调各方资源；

- 熟悉国家劳动法律法规及相关政策，具备良好的法律意识；

- 能够独立思考并解决问题，具备较强的决策能力和项目管理能力；

- 具备优秀的组织协调能力，能高效地处理突发事件；

- 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑。