人事专员

※ 依法购买五险一金（养老、生育、工伤、失业、医疗保险，公积金)，另外加购商业险；

※ 节日福利，不定期下午茶，团建活动；

职位描述：

- 负责公司员工招聘，简历筛选、面试安排及入职手续办理；

- 协助制定并执行人力资源相关制度和流程，了解相关法律法规，能规避基本用工风险（如合同期限、试用期规定、解聘流程等）；

- 员工关系（劳动合同签订/ 续订，入离职流程，考勤管理）

- 社保公积金（申报、增减员、待遇办理）

- 管理员工档案，维护人事信息系统的数据准确性；

- 配合上级完成其他人力资源相关工作。

任职要求：

- 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；

- 具备良好的沟通协调能力和执行力；

- 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识；

- 需具备时间管理能力和抗压性；

- 需配合业务部门明确招聘需求、协助员工关系问题处理，具备良好的跨部门协 作意识。