人力行政主管/专员
4-6K·14薪临高县专科1-3年
职位描述
岗位职责:人事工作:
1、负责新员工入职手续办理(花名册、劳动合同签订、入职培训工作);
2、考勤的核对、薪酬核算;
3、社保、住房公积金的增减更新;
4、组织员工培训和座谈会;
5、简历的筛选、人员的初面;
6、协助制度的制定和推行;
7、员工档案的管理;
8、协助经理完成其他人事工作。
行政工作:
1、环境卫生管理;
2、食堂的管理;
3、政府部门或者客户的接待工作;
4、一些外出办理事务;
5、其他上级交代的行政事务。
任职资格:
1、大专以上学历,熟悉使用办公软件,熟练使用函数;
2、1年以上人事行政工作经验;
3、性格乐观、开朗,灵活主动,与人达成良好沟通;
4、对数字敏感,工作较细心。
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