人事经理(主管）事业部招聘

2.负责搭建公司组织架构、确定机构设置、人员配置及用人标准等

3.负责团队搭建：团队0-1搭建，人员招聘补充，新员工入职培训，审批流程搭建及企业文化落地执行等工作

4.负责组织各部门制度流程的编制，负责人事制度及流程的编制

5.负责企业用工风险把控，完善各人力资源审批流及相关文件

6.负责薪酬福利保险方案制定及执行

7.负责全年培训规划...