招聘经理
8000-10000元厦门市专科3-5年
职位描述
岗位职责：
1、制定招聘计划：根据公司的人力资源规划、业务发展需求及市场状况，制定年度、季度或月度招聘计划，包括确定招聘职位、人数、要求及预算等。
2、岗位分析与描述：与各部门负责人沟通，深入理解岗位需求，编写或审核职位描述（JD），明确岗位职责、任职资格、教育背景等要求。
3、招聘渠道管理：选择合适的招聘渠道（如内部推荐、招聘网站、社交媒体、校园招聘、猎头公司等），评估并优化招聘渠道的效果，确保高...
简历是否与目标岗位匹配？
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