FILA服装零售培训师-北京
北京市不限学历应届
职位描述
1、根据终端各阶段人员能力要求，执行终端培训工作；
2、承接总部培训相关制度、流程、标准并在区域内推广执行，建立区域培训体系；
3、制定培训计划并实施，监控培训过程，评估培训效果，组织培训考核；
4、承接开发培训课程及编写培训教材，独立完成部分管理类课程的开发，并在内部讲授；
5、针对品牌直营系统进行服务、销售等方面的直接培训与跟进。
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