培训经理

岗位概述：全面负责集团的培训工作，根据集团战略目标和人力资源发展需求，制定并实施培训计划，组织开展校招员工培训、中层干部培训、社保新人培训、生产制造培训等项目，提升员工的专业技能、综合素质和工作绩效，为集团培养和储备优秀人才。一、岗位职责

1. 培训体系建设：依据集团战略规划和人力资源战略，制定集团培训战略和年度培训计划，构建和完善集团培训体系。健全培训管理制度和流程，确保培训工作的规范化、标准化...