人力资源总监
1万-1.5万阜阳市专科5-10年
职位描述
1、制度建设1、1协助总经理编制相关管理规章制度、体系和工作流程1、2对相关管理规章制度、体系和工作流程的执行进行监督管理2.计划管理2.1制订年度、月度工作计划，并呈报销售管理总监2.2跟进目标计划的执行与实施2.3监督所属部门对于工作计划的执行情况，并制订月度报告3.客户接待管理3.1实施客户接待管理、相关管理规定的执行情况3.2定期对客户接待和费用管理的实际情况进行总结分析并形成报告3.3做...
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