员工关系主管
8千-1.3万·14薪西安市本科不限经验
职位描述
负责公司员工关系管理、员工招聘、培训、绩效考核，以及处理员工关系问题。
主要职责：
- 负责员工招聘工作，包括筛选简历、面试安排等；
- 负责员工培训计划制定和实施，以及培训效果评估；
- 负责员工绩效考核，以及绩效考核结果的反馈和应用；
- 负责员工关系处理，包括员工纠纷处理、员工投诉处理等；
- 负责公司员工关系管理体系制定和实施。
职位要求：
- 有员工关系管理或人力资源管理相关工作经验者优先；
- 了解人力资源管理体系，熟悉劳动法法规和政策；
- 具备良好的团队合作能力和人际交往能力；
- 具有较强的问题解决能力和抗压能力。
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