薪酬/绩效专员
7千-1万宁波市本科不限经验
职位描述
【工作内容】
- 负责公司员工薪酬核算与发放，确保数据准确、及时；
- 协助制定和优化绩效考核方案，推动绩效管理工作的有效执行；
- 收集并整理员工考勤、绩效等相关数据，支持人力资源决策；
- 配合完成薪资结构分析及薪酬市场调研工作。
【任职要求】
- 本科及以上学历，人力资源管理、财务、统计等相关专业优先；
- 具备良好的沟通能力和责任心，能够细致处理数据信息；
- 熟悉薪酬绩效相关流程，有相关工作经验者优先，但不限经验；
- 熟练使用Excel等办公软件，具备基本的数据分析能力。
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