人事行政主管

- 组织并执行员工招聘、入职、培训及绩效考核等相关工作；

- 管理员工档案及人力资源数据，确保信息准确完整；

- 协调部门间沟通，提升整体工作效率与员工满意度；

- 处理日常行政事务，如行政类食堂用品采购、职工福利采购、会议安排等。

【任职要求】

- 大专及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业优先；

- 具备良好的沟通能力和团队协作精神；

- 工作细致认真，责任心强，能承受一定工作压力；

- 有较强的学习能力，适应能力强，可快速上手岗位工作；

- 拥有良好的职业操守和保密意识。