辅导员

1. 思想政治教育与引领

o 负责学生的思想政治教育工作，贯彻学院思想政治教育方针，帮助学生树立正确的价值观、职业观和人生观；

o 定期开展主题班会、座谈会或专题教育活动，关注学生思想动态，及时做好引导；

o 组织学生参与党团活动，做好党员发展、团员管理和政治理论学习相关工作。

2. 学生日常管理与服务

o 学习管理：密切关注学生的学习状态，定期了解学生的学习情况并提供针对性的指导和帮助；

o 生活管理：关心学生在校期间的生活状况，协助解决生活中的实际困难；

o 安全管理：及时发现并处理可能影响学生安全和稳定的问题，维护学生健康成长的良好环境。

3. 校园文化与活动组织

o 策划并组织学生参与校园文化活动、职业技能比赛、社会实践活动等，丰富学生的课余生活；

o 指导学生社团开展有益的文体活动，促进学生综合素质的全面提升；

o 协助开展班级建设、寝室文化建设等活动，培养学生的团队意识和集体荣誉感。

4. 心理健康教育与辅导

o 关注学生心理健康，及时发现学生的心理问题，做好心理辅导工作；

o 与学院心理咨询中心合作，为有心理困扰的学生提供专业支持；

o 定期组织心理健康讲座或工作坊，提高学生心理调适能力和抗压能力。

5. 学生职业发展与就业支持

o 为学生提供职业生涯规划指导，帮助学生明确职业目标并提升就业能力；

o 协调企业资源，组织职业指导讲座、实习实践活动及校企合作项目，为学生提供实习和就业机会；

o 协助举办校园招聘活动，与企业建立长期合作关系，拓宽学生的就业渠道。

6. 学院工作配合与协作

o 配合学院完成学籍管理、奖惩评定、奖助学金评审等工作；

o 及时完成学院安排的其他工作任务，包括迎新、毕业典礼等大型活动的组织与执行；

o 负责突发事件处理，与学生、家长及学院各部门保持良好沟通。

7. 学生信息管理与档案维护

o 负责学生档案管理，建立并及时更新学生信息系统，确保数据准确；

o 定期统计、分析学生的学习、生活及心理状况，形成管理报告，为学院决策提供参考依据。

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任职要求

1. 学历与专业背景

o 本科及以上学历，护理、康复、营养等相关专业优先；

o 有高校辅导员或学生管理相关工作经验者优先。

2. 职业素养与能力

o 热爱教育事业，有较强的责任心和奉献精神；

o 擅长与学生沟通交流，具有较强的组织协调能力和应急处理能力；

o 具备一定的心理疏导能力，能够帮助学生解决思想和心理问题；

o 熟练使用办公软件，具有良好的信息化管理能力和文字写作能力。

3. 综合素质

o 具有良好的职业道德和团队合作精神；

o 能够适应较强的工作节奏，有较强的抗压能力和执行力；

o 关注学生成长，愿意长期致力于学生教育和管理工作。

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薪酬福利

1. 薪资待遇

o 基本月薪：￥3,000-6,000（根据学历背景及经验确定）；

o 绩效奖励：依据工作表现发放学期绩效奖及年度奖金；

o 其他补贴：提供加班补贴、节日福利及专项工作奖励。

2. 福利政策

o 基础保障：按国家规定缴纳五险一金，并额外购买补充商业保险；

o 生活福利：提供工作餐补贴、交通补贴及年度健康体检；

o 子女福利：教职工子女享受学院教育优惠政策。

3. 职业发展

o 学院为辅导员提供定期职业技能培训及晋升机会；

o 表现优秀者有机会转岗至学院管理或教学岗位；

o 支持辅导员攻读博士学位或参加国内外学术交流活动。