总裁助理

2、协助监督各项管理制度的制定及推行，推进公司内部管理制度化、规范化，监督公司各项规划和计划的实施。

3、协助总裁对公司运作及各职能部门进行管理，负责组织监督、检查公司管理制度落实情况，维护内部管理系统正常运行。

4、受总裁委托负责召集和主持公司办公会议，做好总裁办公会议和其他会议的组织工作和会议记录，做好决议、决定等文件的起草和发布工作。

5、负责领导、组织公司企业文化建设和对外宣传工作。

6、与集团相关部门和公司各部门做好沟通工作，负责公司各类文件的分类呈送，传达集团有关部门的通知和决议。

7、及时总结总裁管理思路，协助总裁对公司的管理，落实总裁企业管理效果，督促、检查落实政策贯彻执行情况。

8、协助总裁调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总裁决策。

9、根据总裁需要，搜集公司相关信息，整理出反映公司经营管理状况的材料，并提出建议，供总裁决策。

10、协助总裁处理对外事务。撰写总裁需要的有关报告、文件，负责对外联络，安排总裁的出席各类活动的日程和时间。由总裁出席的会议或者活动，由总裁助理协调好总裁讲话、演讲的流程和内容，同时做好记录。

11、总裁交办的其他事务。

入职要求：

1、管理学本科及以上学历，中共党员优先录用；

2、有一定高层助理工作经验，有建筑/房地产/金融投资行业工作经验优先；

3、良好的中文写作能力、语言表达能力；

4、具有较强的策划和组织活动的能力，组织协调和沟通能力强；

5、具有较强的执行力、责任心、团队合作意识、服务和奉献精神。