组织绩效主管

1万-1.5万

金华市本科1-3年

职位描述

1、负责编制组织绩效管理制度，协助部门负责人设计绩效考核方案及绩效激励机制；负责绩效数据指标监测、分析与管理改进工作

2、根据公司战略目标和业务特点，设计和完善组织绩效管理体系，确保各层级绩效目标与公司整体战略紧密衔接

3、组织制定年度绩效计划，明确各项绩效指标、权重及考核周期，确保绩效目标具有可操作性和可衡量性

4、按照绩效计划，定期组织绩效评估工作，收集、整理和分析绩效数据，对组织绩...

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