人事总监
1-1.2万北京市本科不限经验
职位描述
【工作内容】
- 负责公司人力资源战略规划与制度建设，推动组织发展与人才管理；
- 统筹招聘、培训、绩效、员工关系等模块，提升团队整体效能；
- 协助公司高层制定人才发展战略，优化人才结构与激励机制；
- 搭建并维护企业文化体系，提升员工满意度与归属感。
【任职要求】
- 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；
- 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力；
- 对人力资源各模块有全面理解，有大型企业工作经验者优先；
- 具备较强的责任心与抗压能力，能适应快节奏工作环境。
【福利待遇】
周末双休，节假日正常休息，入职即购买五险一金
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