线下销售（电动工具）

1.负责中国地区线下经销商的开发、维护及管理工作，完成

公司销售目标；

2.调研行业市场，挖掘潜在客户资源，制定区域销售策略；

3.与经销商建立长期合作关系，协助解决产品推广、库存管

理、合同签订与收款及售后问题；

4.收集市场产品动态及客户需求，反馈至公司产品及营销团

队；

5.参加行业论坛、展会等来拓展客户。

6.领导安排的其它工作。

岗位要求:

1. 大专以上学历，35岁内，2年以上五金工具行业销售经验；

2. 具备优秀的商务谈判能力和市场开拓意识；

3. 有成熟的经销商开发案例或行业资源者优先；

4. 熟悉传统渠道（批发市场、建材城、专业卖场等）或现代渠道（连锁商超、品牌代理）运作模式；

5. 能承受销售任务带来的压力，抗压能力强；积极思考，执行力强，以结果导向；

6. 能适应出差；

【员工福利】

1、工作时间：8:30-17：30， 周末双休；

2、补贴：提供工作日餐补、交通补贴；

3、五险一金：公司为所有签订劳动合同的员工缴纳五险一金；

4、员工旅游/活动：每年组织一次的大型团体活动、年会以及不定期组织员工活动如聚餐、球赛、徒步等；

5、员工各类法定公众假期；

6、节假日礼品：每日下午茶、员工生日会、端午节、中秋节、春节、年会等发放福利及礼品；

7、薪酬：已制定完善的阶梯式递增的薪酬制度，每年1-2次晋升/调薪制度（以结果为导向）；

8、奖金丰厚： 年中奖、年终奖、项目奖、绩效奖、股权激励；

9、发展通道：公司为员工制定相应的岗位晋升机制及各种培训发展规划；

10、股权激励：公司为工作优秀的员工及核心人员根据制度进行配股激励进行分红。