人事专员

2、负责员工社保/增减员、基数调整、补缴/停缴及异地转移等操作。

3、解答员工关于社保最新的政策咨询，处理报销或理赔材料。

4、员工入职、离职手续办理、人事档案归档与更新（纸质+电子版），确保档案保密性，符合劳动法及企业制度要求。

5、熟悉《劳动法》《社会保险法》及地方性政策法规（如医保、工伤、生育津贴等）。

6、掌握社保申报系统操作（深圳人社局平台、系统）。

任职要求：

1、大专以上学历，原则性意识强烈；

2、数据敏锐、分析力强，逻辑思维清晰，严谨细微；

3、熟练使用Excel（IF、VLOOKUP、数据透视表等）处理大量数据。

4、精通熟练操作九段人事考勤、档案模块。有人资系统上线经验优先；

5、熟悉人事档案管理规范（如分类、编号、存储期限）；

5、抗压力、原则性强、工作态度严谨细微；