特招2025届毕业生银行大堂面签专员

3、配合银行其他部门的策略发展。

4、先应聘后定岗，管理与专业双通道，成就人才发展。

二、薪资构成1、底薪（3400-4200）+提成+月度奖金+季度奖金1500+其他福利津贴（夏冬季节6个月清凉取暖补贴共1800）+年资奖金（1800-6000）2、入职缴纳五险一金三、薪酬体系1.五险一金，人身保障（养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金）+额外商业保险 ；

2.学习深造、培训发展：完整的带薪培训体系，聘请资深专家指导课题研究，立足行业前沿；

3.岗位转岗制度4.节假日慰问、体检、行服、团建等；

四、发展晋升：4条晋升路线：

1、管理类晋升：全国范围内晋升，一线城市发展晋升机遇2、本地招商银行横向发展晋升3、当地招商银行内部晋升转岗4、专业岗位历练升级五、应聘要求：

1.本科及以上学历，优秀人才可放宽至大专；

2.金融、经济、市场营销、国贸专业优先；

3.沟通能力较强，热衷工作，乐于接受挑战，追求高收入