酒店HRBP
8000-12000元吕梁市本科3-5年
职位描述
岗位职责：
1、负责酒店事业部的招聘，利用各种有效招聘途径满足招聘需求，根据各岗位实际情况建立相应的人才库；
2、支持酒店事业部，深入了解业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施；
3、针对酒店事业部情况，设计人员成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才发展计划并跟进实施；
4、全面负责酒店人力方面日常工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
5、定期向高层决策者提供有关...
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