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茶饮咖啡门店店长

5-6千
襄阳市专科不限经验

职位描述

岗位职责——
门店管理:负责门店的日常运营,执行营业额和利润目标,严格控制商品损耗率和运营成本。
团队管理:负责员工的招聘、培训、排班和绩效评估,激励团队,提升工作效率。
服务质量:确保提供优质的顾客服务,处理客户投诉和突发事件。
环境与安全:维护门店环境卫生,确保食品安全,遵守相关法规和标准。
任职要求——
工作经验:通常要求1-3年以上茶饮或餐饮行业门店管理经验,有大型连锁品牌同等岗位者优先。
专业知识:熟悉茶饮咖啡店运营流程、管理规范和成本控制。
能力要求:具备出色的领导力、沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力。
个人素质:具有责任心、抗压能力,注重服务质量和顾客满意度。
其他要求:熟练使用办公软件和POS系统,对茶饮咖啡文化有热情和了解。
工作时间——
根据博物馆开放时间,每周二至周日9:00-17:00,如有调整会提前通知。

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