销售经理

1、协助完成项目的前期定位、策略推广、销售管控、目标制定、品牌落地等工作；

2、负责案场销售管理制度及流程、销售服务标准的制定、执行和监督；

3、负责销售团队的日常管理、销售人员专业技能的培训和提升、销售任务的制定和考核；

4、带领销售团队完成认购、签约、按揭、回款等工作，做好售前及售后的各项服务工作；

5、关注市场动态，及时收集竞品楼盘的相关信息，挖掘潜在客户；

6、协助营销负责人完成其他营销相关工作。

任职要求：

1、大专以上学历，热爱房地产销售工作，熟悉房地产销售各环节；

2、五年以上房地产销售工作经验，两年以上销售管理工作经验；

3、具备良好的沟通表达能力和销售专业技能，能对销售团队进行系统的专业培训；

4、责任感和目标感强，勤奋乐观，踏实肯干，有良好的统筹协调能力。

员工福利：

1.法定福利： 五险（养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险）；

2.补充福利：免费早、中餐 节日礼金、生日贺礼、特殊员工慰问、优秀员工旅游、员工运动会等；

3.薪酬：

（1）入职即享有交通补助、通讯补助；

（2）驻外人员包食宿，享有驻外补贴；

（3）丰厚的年终奖金；

（4）每年1~2次调薪调级。