商品专员

2.商品分配计划及销售数据分析工作；

3.督促销售终端的应收账款及时回收和销售目标的及时完成。任职要求：高中以上学历，20-35岁，具有1年以上同类品牌同类岗位工作经验，具备强烈的责任心，团队精神，沟通协调能力，熟悉office软件和ERP系统操作。

岗位发展空间：督导、销售区域主管、区域经理福利待遇1.参保养老、医疗、生育、工伤、失业五险2.生日礼券、传统年节贺礼3.内外部培训、拓展、旅游4.加班费5.二人标间宿舍6.表现优秀者纳入人才培养计划，提供相应的培训和发展空间