劳务管理员

2、负责编制劳务工人花名册，做好劳务工人（劳动合同）签订和劳动用工动态管理

3、认真执行实名制劳务考勤制度，并配合项目部落实门禁电子刷卡和考勤公式工作

4、负责督促劳务工资按时足额发放，召集劳务工人在每月工资发放表上签字确认，及时收集，核实工资表，并每月金星劳务人员工资公示，确保劳务工资不拖不欠不漏

5、督促劳务班组负责人认真履行班组协议内容，及时协调项目劳务，劳资纠纷，配合相关职能部门做好工伤事故处理工作

6、负责检查项目部实际用工情况，发现使用老，弱，病，残和童工现象应及时制止并上报。

7。做好劳务管理工作的业内管理台账和统计报表资料收集，整理，归档。