人事专员 13薪 单双休 法休

2、维护并拓展招聘渠道，负责人员招聘、人员入离职等手续办理；

3、协同开展新员工入职培训，制定公司的培训计划并组织实施；培训过程的监督与指导、培训效果的评估；

4、建立、维护人员档案，劳动关系处理。

任职要求：

1、35岁以下，身体健康，专科及以上学历；

2、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；

3、熟练使用电脑办公软...